После десятилетней карьеры на Уолл-стрит Рассел Эбботт был готов к переменам. Он работал менеджером хедж-фонда и директором в отделе фиксированного дохода в Credit Suisse, и долгие часы работы и высокая нагрузка сказались на нем. «Вы начинаете стареть и перестаете пользоваться финансовыми услугами», - говорит 67-летний Эбботт. Двое его детей выросли, и он был в финансовом положении, чтобы выйти на пенсию, но он не был готов навсегда покинуть рабочий мир. Он просто не представлял, что будет дальше.
«Я чувствовал, что мне еще есть что дать, и я хотел провести мозговой штурм с людьми, которых я уважаю, и выяснить, в чем ценность моей предполагаемой мудрости», - говорит Эбботт. После нескольких лет изучения альтернативного карьерного пути - сначала в стартапе, который набирает молодых руководителей в советы некоммерческих организаций, а затем через оплачиваемую стипендию в местной некоммерческой организации, Эбботт нашел баланс, который искал, и построил совершенно новую профессиональную сеть.
В настоящее время Эбботт работает три дня в неделю в качестве главного административного сотрудника Extreme Kids &Crew, некоммерческой организации города Нью-Йорка, которая предоставляет программы дополнительного образования после школы и другие мероприятия, а также оказывает поддержку детям с ограниченными возможностями и их семьям. Его заработок намного меньше шестизначного числа - нигде и близко к его корпоративной зарплате, - но деньги не являются его основной мотивацией. Он использует свои навыки там, где они ценятся, а дополнительный доход - это плюс. Эбботт может отложить получение социального обеспечения до 70 лет, и он и его жена по-прежнему могут позволить себе высокую стоимость жизни в Нью-Йорке. Его гибкий график позволяет ему ходить в спортзал пять или шесть дней в неделю и заниматься своей страстью к чтению, чего он не мог втиснуть во время своей лихорадочной карьеры в сфере финансовых услуг.
«Мои друзья начинают выходить на пенсию, и я вижу, что у тех, у кого все хорошо, есть какая-то функция, которая дает им цель», - говорит Эбботт. «Мне нравится баланс, который у меня сейчас есть между развлечением, походом в спортзал и достижением этой цели».
Все больше американцев, таких как Эбботт, хорошо работают в «пенсионные» годы. Уровень экономической активности мужчин в возрасте от 65 до 69 лет достиг 39% в этом году по сравнению с 28% в 1995 году . По данным правительства, доля пожилых женщин выросла с 17% до 30%.
Низкий уровень безработицы является фактором, побуждающим работодателей переоценивать и удерживать пожилых работников, говорит Крис Фаррелл, автор книги Цель и зарплата:поиск смысла, денег и счастья во второй половине жизни (HarperCollins Leadership, 25 долларов). По словам Фаррелла, все больше людей старшего возраста, особенно женщин, также обращаются к предпринимательству - тенденция, о которой не сообщается. В 2017 году около 26% всех новых предприятий были открыты взрослыми в возрасте от 55 до 64 лет по сравнению с 15% в 1996 году.
По словам Мэтта Ратледжа, экономиста-исследователя Центра пенсионных исследований при Бостонском колледже, даже пожилые люди с достаточными сбережениями ищут дополнительный доход после выхода на пенсию. «Как ни странно, похоже, что многие пожилые люди не хотят использовать свои яйца в гнездах», - говорит он. «Они беспокоятся о долгосрочном уходе и переживании своих сбережений». Даже небольшой дополнительный доход может повысить пенсионное обеспечение. Если вы зарабатываете 20 000 долларов в год, работая неполный рабочий день, это эквивалентно 4% годовых отчислений из портфеля на 500 000 долларов.
Пожилые люди, такие как Эбботт, завершившие долгую карьеру, также могут посчитать традиционный образ выхода на пенсию непривлекательным. «Я люблю гольф, но не могу играть в него каждый день», - говорит Эбботт. И после многих лет накопления навыков и опыта эти бэби-бумеры не хотят просто уходить прочь. Они надеются применить свои таланты.
Но найти карьеру во втором акте непросто даже для тех, кто добился профессиональных успехов . Для этого нужно гораздо больше, чем просто объявить о своем выходе на пенсию в один прекрасный день и стать волонтером на следующий день. Сначала вам нужно будет провести самооценку и исследование, чтобы понять, какие из ваших навыков можно передать другим людям и чем они могут быть полезны. Вам нужно подготовиться заранее, чтобы укрепить свои финансы, выплатить все долги и привыкнуть к другому уровню жизни - возможно, к проживанию с меньшим доходом на пробном этапе в течение нескольких месяцев. Возможно, вам придется совмещать волонтерство с оплачиваемой работой или найти работу с частичной занятостью, которая обеспечит медицинское страхование, чтобы облегчить переходный период и снизить нагрузку на ваш кошелек. И вам нужно будет создать новую профессиональную сеть в своем сообществе, выходящую далеко за пределы круга бывших коллег и контактов, которые вы установили десятилетиями в своей предыдущей карьере.
Вот несколько практических шагов, которые помогут вам подготовиться к следующему этапу, независимо от того, решите ли вы стать волонтером, работать неполный рабочий день, начать бизнес или сделать все три.
Лучшее время, чтобы начать думать о второй карьере, - это когда вы еще работаете - в идеале, по крайней мере, за пять лет до выхода на пенсию, - говорит Брайан Шихен, управляющий директор Hudson Oak Wealth Advisory. Подготовьте бюджет на первые годы вашей новой трудовой жизни, когда ваш доход может упасть. Согласуйте время перехода с супругом, особенно в отношении медицинского страхования, если один или оба из вас еще не имеют права на участие в программе Medicare.
65-летний Энтони Прамбергер начал думать о своем следующем этапе два года назад, когда был заместителем декана по финансам и администрированию в Школе общественного здравоохранения им. Почтальона Колумбийского университета. Он посвятил своей карьере более четырех десятилетий, выдерживая длительные поездки на работу. Он хотел изменить мир к лучшему в своем родном городе Стэмфорд, штат Коннектикут, что ему не удавалось с прежним расписанием. Но он также не хотел новых финансовых трудностей. «Я произвольно использовал свой 65-летний юбилей как время, чтобы что-то изменить, - говорит Прамбергер. «Это помогло мне установить крайний срок, и я смог от него отказаться».
Еще работая, Прамбергер и его жена начали брать интервью у финансовых консультантов, чтобы помочь им подготовиться к выходу на пенсию. Они остановились на опытной фирме, которая провела стресс-тестирование их портфеля, используя наихудшие рыночные сценарии и потенциальные потребности в долгосрочном уходе. Как только это было сделано, Прамбергер почувствовал себя готовым продолжить исследование своего перехода. «Мне было неудобно принимать такое жизненное решение в одиночку, - говорит он. К 2018 году он был зачислен в Программу смены карьеры Encore в Union Theological Seminary в Нью-Йорке, при этом все еще работая полный рабочий день. Четырехмесячная программа помогает взрослым старше 55 лет предвидеть и подготовиться к следующей главе. Он закончил программу и ушел на пенсию в прошлом году, достигнув своей цели - работать в нескольких некоммерческих организациях в Стэмфорде - без перерывов между ними.
Приятно иметь страсть, которую нужно отдавать своему сообществу, но, как и Прамбергер, сначала убедитесь, что вы можете себе это позволить. Один из худших вариантов, который вы можете сделать, - это начать низкооплачиваемую карьеру во втором акте с бременем долгов , - говорит Керри Хэннон, автор книги Никогда не слишком стар, чтобы разбогатеть:руководство для предпринимателя по началу ведения бизнеса в середине жизни (Wiley, 28 долларов). Ваши дорогостоящие вещи, такие как задолженность по кредитной карте, должны быть убраны в первую очередь. И выходите из-под дорогой ипотеки, если это вас сдерживает. «Имейте столько Starbucks, сколько хотите, но подумайте о сокращении», - говорит Фаррелл.
Первой задачей может стать выяснение того, как профинансировать новый бизнес, не прибегая к пенсионным сбережениям. Но благодаря технологиям, которые делают стартапы более эффективными, предприниматели могут легко потратить всего несколько тысяч долларов на запуск бизнеса, говорит Фаррелл. «Вместо этого они используют свое время», - говорит он.
Создайте переход, чтобы по-прежнему зарабатывать деньги, начиная новую карьеру . 62-летний Стивен Поднос из Какао-Бич, штат Флорида, выдохся после многих лет работы врачом-реаниматологом и хотел начать практику финансового планирования, но знал, что не сможет действовать слишком быстро. «У вас нет уверенности, что вторая карьера принесет вам достаточный доход», - говорит он.
Вместо того, чтобы уйти, он продолжал работать в медицине, постепенно создавая бизнес по финансовому планированию. «Я потратил пять лет на то и другое, пока не понял, что у меня все в порядке с финансовым планированием», - говорит он.
Жена Подноса, тоже врач, решила уйти из медицины и заняться пейзажной живописью. Поэтому Поднос поступил в резерв ВВС, чтобы заниматься медицинской практикой на ограниченной основе, что давало ему право на недорогую военную медицинскую страховку, поскольку он продолжал заниматься своей практикой финансового планирования. «Когда я ухожу из армии, я могу позволить себе купить частную страховку на свой доход», - говорит он.
Он рад, что сделал ставку на мост. «Если бы финансовое планирование не сработало, я бы смог на какое-то время вернуться к медицине», - говорит он.
Если вы считаете, что для внесения изменений вам может потребоваться дополнительная структура и поддержка, поищите варианты в образовательных учреждениях и организациях в вашем районе. Найдите университеты и общественные колледжи, предлагающие программы перехода, на странице ресурсов на Encore.org, которая поддерживает пожилых людей, ищущих новую карьеру и цель. Например, Инициатива по продвинутой карьере Университета Миннесоты (UMAC) - это годичная программа, которая включает в себя «промежуточную стажировку» - стажировку для пожилых людей - в местной некоммерческой организации.
Недавний сотрудник UMAC Лиза Мэттсон, 55 лет, из Сент-Пол, Миннесота, в течение 22 лет руководила бизнесом в медицинской исследовательской компании. По мере того, как она приближалась к выходу на пенсию, она чувствовала, что хотела бы сделать еще больше, прежде чем полностью перестала работать. Она начала работать волонтером в местной кладовой с едой и говорит, что «действительно почувствовала энергию» от нее, но перед ней возникла дилемма. Она понятия не имела, как найти подходящую некоммерческую организацию или даже с чего начать. «Мы все профессионально знаем, как искать работу, но мне пришлось столкнуться с тем, чтобы понять мою цель и то, что вызовет отклик на следующем этапе моей трудовой жизни», - говорит она.
Она записалась в UMAC и прошла промежуточную стажировку в Second Harvest Heartland, большом продовольственном банке. Она испытала обратное наставничество, поскольку ее боссу было чуть больше тридцати. Она узнала, что организации нужен анализ данных, чего у нее не было, поэтому она записалась на курс по этому вопросу. Она поняла, что «квалифицированное волонтерство» - хороший способ изучить новые возможности карьерного роста , имея медицинскую страховку супруга и опережая ее на пять-десять лет работы, она изучает местные организации, чтобы найти подходящего партнера. «Это все равно, что примерить обувь, чтобы увидеть, что подходит», - говорит она.
Помимо программ перехода, Encore перечисляет множество других ресурсов, включая списки вакансий, стипендии и группы LinkedIn. У Эбботта, например, была стипендия Encore, которая соответствовала его нынешней некоммерческой организации. Часто советы по переходу и индивидуальные курсы можно найти в местных общественных образовательных центрах и в местной библиотеке. И вы можете использовать рассылку по соседству, чтобы найти группу поддержки из других пожилых людей, ищущих вторые роли.
59-летняя Бет Лоренц из Сент-Пол, Миннесота, была готова отказаться от своей 30-летней карьеры в области разработки продуктов и маркетинга брендов, но нашла такую перспективу «абсолютно устрашающей». Она прошла стажировку в UMAC, работая с некоммерческой организацией, которая предоставляет гранты местным женским организациям. «Я приобрела опыт и понимание, - говорит она. «Я мог быть свидетелем того, как я мог использовать свои навыки в одной отрасли и передавать их в другую. Я был удивлен, что смог это сделать, и это придало мне смелости и уверенности в будущем ».
Как и Лоренцу, вам может потребоваться сделать «МРТ самого себя», как выражается Хэннон, чтобы выяснить свои интересы и вашу истинную мотивацию. Это отличается от простого перечисления опыта работы в резюме. Вспомните о том детстве, которое было для вас важно и сделало вас счастливым . Проверьтесь с членами семьи и бывшими соседями по комнате в колледже. О чем вы мечтали в молодости? Что для вас было важно?
57-летняя Пэтти Бьюкенен из Кротон-он-Гудзон, штат Нью-Йорк, закончила свою карьеру в качестве иммиграционного судьи, измученная большим количеством дел и утомительной поездкой на работу. Примерно через полтора года она записалась на программу Объединенной богословской семинарии, читая и изучая переходные периоды и жизненные цели. После выхода на пенсию она начала размышлять о связи, которую она увидела между изменением климата и миграцией, и стала более активно участвовать в организации мероприятий и сборе средств по вопросам изменения климата. Она говорит, что программа помогла ей изучить «духовные, психологические и социологические идеи относительно второго этапа жизни». Ее также вдохновляет ее 90-летняя мать, общественный деятель и писатель.
Возможно, вам придется привыкнуть к мысли, что вы не собираетесь делать хоумран с первой попытки, - говорит Хэннон. Прежде чем сосредоточиться на своем деле, вам придется пережить период неуверенности и экспериментов . «Не делайте опрометчивых шагов», - говорит она. «Не все настроены на запуск полноценного индивидуального предприятия».
Делайте детские шаги. Поговорите с людьми, которые выполняют работу, которая может быть вам интересна, и попросите поработать тенью или стать волонтером. «Вы увидите, так ли это мечтательно, как вы думали», - говорит Хэннон.
По ее словам, оставайтесь консультантом в своей предыдущей области и продолжайте консультировать, когда вы начинаете свой бизнес или проходите курсы, чтобы обновить свои навыки для новой работы. Получите помощь в написании бизнес-плана, поиске наставника или просто в получении необходимой информации бесплатно в Score, партнерстве с администрацией малого бизнеса.
Путь ко второму акту может быть немного напряженным. Но не забывайте получать удовольствие от поездки, когда вы вступите в новый этап своей жизни.
Глава SCORE способствует росту местного фермерского рынка
Вы навязываете непредвиденные последствия своим наследникам?
CVCA Central One-On-One:вопросы и ответы с президентом и главным исполнительным директором Canada Infrastructure Bank Пьером Лаваль…
Что произойдет со страховкой разрыва, если вы осуществите рефинансирование?
Фондовый рынок сегодня:хорошие данные о потребителях дают небольшой подъём акций
