Станут ли пижамы GDPR следующей большой тенденцией?

О да, народ, глаза ваши не обманывают. Я знаю, что вы все мечтали о другом, так что вот он; новый блог GDPR! * толпы сходят с ума * . Что ж ... если вы похожи на меня, вам не может хватить GDPR . На день рождения меня испортили тухлым. У меня есть прекрасные серьги GDPR, торт GDPR и пижамы GDPR, так что я всегда могу спать спокойно, зная, что мои данные о заработной плате защищен. Но не только это, мои друзья из BrightPay подарили мне дополнительный особый подарок GDPR в виде двух новых функций бюро под названием «Ввод платежной ведомости клиента» и «Утверждение платежной ведомости».

Итак, мы все знаем, какой кошмар - вводить данные расписания от ваших клиентов в ваше программное обеспечение для расчета заработной платы . Взад и вперед и ошибки (Господи, ошибок больше, чем в детском саду). Поскольку вы дублируете данные, вероятность ошибки, в свою очередь, увеличивается вдвое. Не только это, но и данные о заработной плате отправляются в бюро в виде электронных писем, текстовых документов, электронных таблиц, почтовых голубей. Мы уже говорили об электронной почте и GDPR но если вы его пропустили, это большой жирный нет. Только не надо.

«* Когда расчетная ведомость приходит по электронной почте»

Электронная почта - не самый безопасный канал, особенно из-за большого количества передаваемых конфиденциальных данных о сотрудниках. Если вы все-таки используете электронную почту для отправки расчетных ведомостей клиентов, настоятельно рекомендуется обеспечить их шифрование и удаление с наших серверов после отправки. И, конечно же, вам необходимо убедиться, что пароли используются во всех расчетных листах.

Итак, что это за новая функция ввода заработной платы Это возлагает на клиента обязанность вводить свои собственные данные о заработной плате в защищенную панель управления работодателем, тем самым сокращая количество перебоев и гарантируя, что все эти ценные данные будут отправлены через защищенный портал.

После того, как платежная ведомость данные были отправлены в бюро, которое они проводят в фокус-покусе, и эй, готово - у вас есть сводная ведомость по заработной плате. Раньше это нужно было одобрять по электронной почте, а затем отправлять клиенту, который отправлял обратно то, что нужно было исправить, а затем снова и снова туда и обратно. Все это время эта большая чаша GDPR рассыпает данные по сторонам и по всему хорошему ковру. Это беспорядок! Но вторая новая функция от BrightPay Connect - это функция утверждения платежной ведомости . - бюро отправляет клиенту предварительный просмотр сводной ведомости заработной платы на защищенный портал BrightPay Connect, клиент просматривает ее, утверждает и затем * ping * он возвращается в бюро, чтобы обработать его, и с тех пор все живут долго и счастливо.

Благодаря этим новым функциям BrightPay Connect обмен информацией становится не только сверхбезопасным, он имеет пояс целомудрия; никто не попадает! Онлайн-портал также защищен именем пользователя и паролем с доступом на основе ролей и разрешений для каждого пользователя. Это то, о чем мечтают о GDPR, поскольку ответственность за безопасность возлагается на вас, людей, для которых был создан GDPR.

Если вы хотите получить техническую информацию, * надевает очки и лабораторный халат * - «Служба BrightPay Connect - это веб-приложение, размещенное на платформе Microsoft Azure. Все данные, передаваемые в облачную службу и из нее, защищены с помощью SSL через HTTPS. Сюда входят данные, отправленные через веб-браузеры, и данные, отправленные из приложений для расчета заработной платы ». - BrightPay Connect

Понять все это? Нет, я тоже! Но когда я ввел его в Google Translate, он сказал: «BRIGHTPAY CONNECT ХОРОШО, ОЧЕНЬ БЕЗОПАСНО, GDPR ДА» . . И это все, что вам нужно знать.

Все это можно посмотреть здесь… ЗДЕСЬ


Бухгалтерский учет
  1. Бухгалтерский учет
  2.   
  3. Бизнес стратегия
  4.   
  5. Бизнес
  6.   
  7. Управление взаимоотношениями с клиентами
  8.   
  9. финансы
  10.   
  11. Управление запасами
  12.   
  13. Личные финансы
  14.   
  15. вкладывать деньги
  16.   
  17. Корпоративное финансирование
  18.   
  19. бюджет
  20.   
  21. Экономия
  22.   
  23. страхование
  24.   
  25. долг
  26.   
  27. выходить на пенсию