Наставничество для удаленной работы:создание виртуального соединения

Роль удаленного наставника

Пандемия изменила нашу работу. Многие из нас работают из дома уже почти год, и это сопряжено с трудностями. Будь то адаптация к удаленному общению, чувство одиночества или отсутствие поддержки, когда вы сталкиваетесь с проблемами в своей карьере или бизнесе, мы адаптируемся, ищем решения и процветаем.

Интересно, что я активно выступаю за удаленную работу, несмотря на известные проблемы. И 17 миллионов американцев мечтают когда-нибудь стать кочевниками. Мой бизнес, Venturer, помогает людям работать удаленно и добиться независимости от местоположения. Я так привык продавать преимущества удаленной работы и способы заработать деньги в качестве цифрового кочевника; Возможно, пришло время больше поговорить о проблемах, с которыми мы сталкиваемся, и о том, как мы можем их преодолеть с помощью виртуального наставничества.

Мне создание виртуального соединения помогает во многих отношениях. Я выступаю в роли подопечного и наставника, и оба помогли мне справиться с бизнес-задачами и избавиться от чувства изоляции. Вот три рекомендации, которые помогут вам добиться успеха в удаленном наставничестве.

Оставайтесь на связи

При удаленной работе нам легко переутомиться, когда нет разделения между рабочей средой и личным пространством. Сообщается, что люди работают из дома на три часа дольше. В такой среде мы можем легко забыть оставаться на связи с нашими подопечными или наставниками.

Полезно организовать регулярное собрание. Будучи подопечным многих успешных профессионалов и предпринимателей, чей график всегда загружен, я обнаружил, что инициатива по организации ежемесячных встреч заранее — отличный способ оставаться с ними на связи. Будучи наставником новых предпринимателей и студентов колледжей, я также работаю с ними над организацией регулярных встреч.

Когда нет возможности встретиться лицом к лицу, я предпочитаю использовать одно из программ для видеоконференций для проведения виртуальных встреч. Большинство из них бесплатны для использования и предлагают стабильное соединение. Это особенно полезно, когда вы проводите сеанс группового наставничества.

Сообщайте об ожиданиях и слушайте 

При дистанционном наставничестве важно управлять ожиданиями, чтобы не быть «слишком активным» или казаться невнимательным. Как подопечные, у нас может возникнуть соблазн протянуть руку всякий раз, когда мы сталкиваемся с проблемами или нуждаемся в помощи; Как наставники, мы можем беспокоиться о том, что недостаточно активны, чтобы предложить подопечным поддержку, но не знаем, как мы можем помочь им лучше.

Чтобы решить эту проблему, наставники могут начать определять свои роли, а подопечные могут сообщать о своих потребностях и целях и приглашать наставников помочь определить их и расставить приоритеты. Сообщение ожиданий от обеих сторон полезно, чтобы оставаться организованным и знать, когда протянуть руку помощи.

Кроме того, важно слушать, независимо от того, являетесь ли вы наставником или подопечным. Поскольку многие из нас, вероятно, проводят виртуальные встречи дома, мы можем легко отвлечься, когда всплывает уведомление по электронной почте или когда наш питомец просит внимания. Лучше всего отключить другие приложения и настроить свое виртуальное пространство для наставничества точно так же, как вы настроите свое рабочее пространство.

Оставайтесь верными

Одна из главных проблем, с которыми я сталкиваюсь в своих наставнических отношениях, будь то цифровое или личное, заключается в том, чтобы оставаться преданным делу. Как наставник я заметил, что после нескольких бесед некоторые подопечные становятся менее вовлеченными. Возможно, это связано с тем, что я уже ответил на большинство их вопросов, и на данном этапе ничем больше не могу им помочь.

Мое предложение для подопечных — оставаться верными делу. Если ваш бизнес идет гладко, это здорово! Но не забудьте сообщить об этом своим наставникам и посмотреть, можете ли вы чем-нибудь помочь. Вы можете быть удивлены тем, что вы также можете принести большую пользу своим наставникам. Мне нравится слушать рассказы моих подопечных, так как я могу многому научиться из их историй, и они дают мне новые перспективы.

Если вы считаете, что меньше участвуете в наставнических отношениях, отправьте им сообщение или электронное письмо, чтобы обновить свой статус. Совсем не повредит проявить инициативу, чтобы возобновить отношения и сохранить их.

Заключительные мысли

Удаленное наставничество поначалу может быть сложным, но оно принесет вам огромную пользу. Создание виртуального наставничества позволяет вам гораздо более гибко общаться, поскольку устраняет географические границы. Если вы еще не начали наставнические отношения, подумайте о том, чтобы присоединиться к дистанционному наставничеству SCORE!


Бизнес
  1. Бухгалтерский учет
  2. Бизнес стратегия
  3. Бизнес
  4. Управление взаимоотношениями с клиентами
  5. финансы
  6. Управление запасами
  7. Личные финансы
  8. вкладывать деньги
  9. Корпоративное финансирование
  10. бюджет
  11. Экономия
  12. страхование
  13. долг
  14. выходить на пенсию