Когда вы создаете свой бизнес, вы выбираете один из нескольких типов бизнес-структур. Структура, в которой вы работаете, влияет на ваши налоговые обязательства, поэтому выбор правильной структуры для вашего бизнеса имеет решающее значение. Создание S Corp — это один из вариантов юридического лица. Знание того, как создать S-корпорацию, поможет вам решить, как вы будете организовывать свой бизнес.
S Corp — это бизнес-структура, которая делает компанию отдельным юридическим лицом от ее владельцев. S-корпуса также называют S-корпорациями, а владельцев называют акционерами. Вы можете выбрать работу в качестве корпорации S через IRS. Тем самым вы избежите двойного налогообложения. Налогом облагаются только акционеры, а не корпорация.
Для многих малых предприятий создание S-корпорации является разумным выбором. Став S Corp, вы избегаете двойного налогообложения, которому подвергаются обычные корпорации. Но вы защищены ограниченной ответственностью корпорации.
Ниже приведен обзор того, как создать S-корпорацию. Ознакомьтесь с вашими следующими шагами по созданию S-корпорации.
Прежде чем стать S-корпорацией, вы должны сначала сформировать C-корпорацию. Как только компания становится корпорацией (C corp), все владельцы должны подписать и заполнить форму 2553, чтобы выбрать статус S Corp.
Форма 2553 «Выборы корпорацией малого бизнеса» должна быть подана в течение 75 дней после создания предприятия. Или форма должна быть подана в течение 75 дней после нового налогового года. IRS либо примет, либо отклонит выборы. Ваша компания будет письменно уведомлена IRS.
Государственные и местные налоговые органы могут потребовать от вас заполнить дополнительные формы. Свяжитесь с вашим штатом, чтобы узнать ваши конкретные требования.
Когда вы делаете выборы в S Corp, вы должны назвать свой бизнес. Имя должно быть уникальным для вашего бизнеса. Вы можете добавить «Inc» или «Incorporated» в конце названия вашей компании после регистрации S Corp.
Вы не обязаны нанимать адвоката, если решили работать в качестве корпорации S. Однако адвокат может предложить юридические консультации и помочь вам принять решения для вашего бизнеса.
Учредительный договор подайте вместе со своим штатом при создании S-корпорации. Учредительный договор — это документ, в котором содержится формальная информация о бизнесе.
Документы включают такую информацию, как:
В каждом штате действуют разные требования к подаче учредительных документов. Свяжитесь с вашим штатом, чтобы узнать, какие формы и информацию вы должны включить. Юрист может помочь вам подготовить и подать учредительные документы.
После того, как вы зарегистрируетесь в качестве S Corp, вам потребуются соответствующие бизнес-лицензии и разрешения. Типы бизнес-лицензий, которые вам могут понадобиться, включают общее разрешение на ведение бизнеса, разрешение на медицинское обслуживание и разрешение на землю.
В каждом штате действуют свои законы о лицензировании бизнеса. Для отрасли вашего бизнеса также могут потребоваться специальные лицензии и разрешения.
Хотя работа в качестве S Corp имеет много преимуществ, у вас больше обязанностей, чем у владельца индивидуального предприятия или партнерства. Правительство устанавливает правила отчетности S-корпораций.
S-корпорации должны каждый год подавать отчеты с указанием прибыли и убытков в своем штате. S Corps также платит налоги на франшизу. Налоги на франшизу — это государственные сборы, и они отличаются от налогов при учете франшизы для франшизы (например, Burger King).
S Corp не может иметь более 100 акционеров или владельцев. Акционерами могут быть только граждане США и постоянные жители США. Вы должны установить лидерские роли среди акционеров и проводить документированные собрания директоров.
Акционеры могут получать как заработную плату, так и выплаты в качестве компенсации. Заработная плата и выплаты облагаются налогом по-разному, поэтому вам нужно знать, что вам должны платить.
Если вы являетесь акционером, работающим в бизнесе, вам должна выплачиваться разумная сумма заработной платы. IRS устанавливает стандарты того, как должна выглядеть разумная зарплата S Corp.
Заработная плата владельца S Corp облагается налогом на занятость. Корпорация S платит налоги FUTA (Федеральный закон о налоге на безработицу) с заработной платы. S Corp также платит работодателю часть налога FICA. Налог FICA включает налоги на социальное обеспечение и медицинскую помощь. Сотрудниковая часть налога FICA удерживается из заработной платы владельца.
В отличие от заработной платы, выплаты акционеров не облагаются налогами на занятость. Вместо этого применяются более низкие ставки корпоративного налога.
Сообщение о низкой заработной плате и высокой заработной плате дистрибуции является красным флагом IRS. Если IRS решит, что вы должны получать больше заработной платы и меньше выплат, вы можете заплатить больше налогов.
S Corps использует сквозной налог. Благодаря сквозной структуре S Corp прибыль и убытки проходят через бизнес к акционерам. Бизнес не облагается налогом на федеральном уровне. Акционеры облагаются налогом на их личные доходы от коммерческого дохода.
Корпоративные налоги S подаются ежегодно. Деловые файлы формы 1120S для отчета о прибылях и убытках. Каждый акционер получает Приложение K-1 от S Corp. Акционеры используют Приложение K-1 для отражения прибылей и убытков в своих личных налоговых декларациях.
В S Corp владельцы защищены ограниченной ответственностью. Если бизнес не может погасить свои долги, владельцы не несут личной ответственности за них. Имущество акционеров защищено и не может быть использовано для оплаты долгов бизнеса.
Вам нужен простой способ отслеживать транзакции вашего малого бизнеса? С помощью программного обеспечения для бухгалтерского учета от Patriot , вы можете заполнить свои книги, выполнив несколько простых шагов. Мы предлагаем бесплатную поддержку в США. Попробуйте бесплатно сегодня.
Эта статья обновлена с момента первоначальной публикации (31 июля 2013 г.).