Через пятнадцать лет после основания и через год после выхода на биржу Lightspeed POS Inc. отмечается как одна из самых успешных технологических компаний Квебека и яркий пример того, что возможно, когда вы сочетаете тяжелую работу с духом сообщества и поддержкой.
Основатель и генеральный директор Lightspeed Дакс Дасильва и ключевой инвестор Caisse de Dépôt et Placement du Québec (CDPQ) , уверены, что успех монреальской компании поможет проложить путь другим технологическим стартапам в провинции.
Lightspeed, которая стала публичной в марте 2019 года и сейчас имеет рыночную капитализацию около 3 миллиардов долларов, предоставляет облачные услуги в точках продаж для ресторанов и розничных продавцов в более чем 100 странах. В компании работает более 1100 сотрудников, около половины из которых работают в Монреале, а остальные — в 14 офисах по всему миру, расположенных в таких городах, как Амстердам и Сидней. Штат сотрудников увеличился за последние 15 лет как за счет органического роста, так и за счет приобретений.
Дасильва говорит, что разнообразие компании и культура инноваций в Квебеке отчасти объясняются расширением Lightspeed, в том числе ее способностью успешно адаптировать свою платформу в других странах и культурах.
«Монреаль — прекрасный город для создания международной компании, — говорит Дасильва. «Это город и провинция, которые уделяют приоритетное внимание культуре и инвестируют в культуру и творчество. Это часть ткани нашего общества. Великая культура и великая креативность порождают инновации, а великие инновации порождают великие технологии».
По словам Дасильвы, с момента основания компании в 2005 году Lightspeed способствовала формированию культуры разнообразия и инклюзивности.
«Мы выросли из убеждения, что всем в компании будут предоставлены равные возможности быть услышанными», — говорит он. «Разнообразие и инклюзивность были частью духа компании и стали частью нашей культуры. Эта культура стала еще более важной, когда мы приобретали компании по всему миру и привносили различные культуры».
Он любит говорить, что Lightspeed «пропитан культурой так же, как и кодом».
Dasilva считает, что ее разнообразие и культура, ориентированная на сообщество, помогают ей стать сильнее.
«Будь то решение бизнес-задач или поиск наилучшего подхода к возможностям, когда у вас есть несколько точек зрения за столом, вы предлагаете более сложные решения», — говорит он. «Это не происходит без работы или некоторых людей, которые время от времени уступают свои места. Это то, о чем мы должны помнить, пока продолжаем расти».
Томас Берч , глобальный управляющий директор CDPQ, Venture Capital and Technology, говорит, что успех компании на сегодняшний день вдохновил и расширил возможности других технологических стартапов в провинции и по всей Канаде. Это также сделало Монреаль известным местом, где инвесторы могут искать следующую сделку.
«Успех порождает еще больший успех и придаст больше энергии другим технологическим компаниям в Квебеке и по всей Канаде», — говорит Берч, чья фирма поддерживает Lightspeed с 2015 года.
Бёрч описывает Дасильву как «столпа общества» в Монреале и благодарит его и команду менеджеров за создание сильного персонала для расширения бизнеса.
Lightspeed и CDPQ получили награду CVCA Regional Impact Award, Восточная Канада.
Lightspeed также поддерживает свое сообщество во время кризиса COVID-19 как в Монреале, так и во всем мире. Компания быстро предоставила сотрудникам возможность работать из дома, что, по словам Дасильвы, было очень полезно для сотрудников и продуктивности в трудный период.
Компания также запустила кампанию #LightspeedLocal, в рамках которой сотрудники получают компенсацию в размере до 500 долларов США в местной валюте за покупки, сделанные у любого клиента розничной сети или ресторана Lightspeed.
«Даже практикуя социальное дистанцирование, мы можем делать покупки на месте и призывать других присоединиться к нам в нашей миссии», — заявили в компании.
Lightspeed также предложила своим клиентам некоторое облегчение в эти трудные времена, предоставив доступ со скидкой к своим омниканальным решениям. Кроме того, в разгар пандемии компания предлагала своим клиентам некоторые бесплатные услуги в течение трех месяцев.
ИНФОРМАЦИЯ О НАГРАДЕ:Golden Venture Partners — победитель премии CVCA в области регионального влияния частного капитала 20…
НАГРАДЫ:Novacap Management Победитель премии CVCA в области регионального влияния частного капитала в 2017 году за Fibrenoire …
НАГРАДЫ:Real Ventures — победитель конкурса CVCA «Сделка года венчурного капитала 2018» для SweetIQ
НАГРАДЫ:Novacap Management — победитель конкурса CVCA «Сделка года с частными инвестициями 2018 года» для Chemical Computing Group
НАГРАДЫ:Победитель конкурса TVM Life Sciences в номинации «Сделка года с венчурным капиталом 2019» для AurKa Pharma