Сейчас в Канаде холодно. Это время, чтобы бессознательно думать метафорами, связанными с зимой. Для меня это дрова:источник безопасности, тепла и полезности.
Если вы согласны с тем, что капитал — это топливо, которое разжигает и поддерживает пламя предпринимательства, вы, несомненно, согласитесь с тем, что в этом году канадские инвестиционные фонды собрали и зажгли внушительную кучу дров. Жара успокаивает.
Согласно обзору канадского рынка венчурного капитала и полиэтилена за 12018 год CVCA. , с начала года инвестиции в частный капитал составили 14,5 млрд долларов (более 288 сделок), в то время как венчурные инвестиции в Канаде продолжали свой пятилетний рост. «Во втором квартале этого года было инвестировано почти 1 миллиард долларов в 166 венчурных сделок, в результате чего общий объем венчурных инвестиций с начала года составил 1,7 миллиарда долларов, — сообщает Даррелл Пинто из CVCA. , временно исполняющий обязанности операционного директора. Он достаточно уверен в себе, чтобы снять шерстяную кепку и пуховик, даже если он не снял носки.
Вливание Инициативы катализатора венчурного капитала правительства Канады (VCCI) — «400 миллионов долларов на увеличение доступности венчурного капитала на поздних стадиях» — это, безусловно, грузовик, который въезжает на подъездную дорожку с помощью нескольких шнуров, чтобы дом оставался теплым. Конечно, все согласятся с тем, что вложение еще большего капитала в экосистему Канады поможет еще больше активизировать экономику, основанную на инновациях, которая привлекает венчурных капиталистов по обе стороны нашей границы и стимулирует активность в компаниях, находящихся на поздних стадиях развития, и целевых инвестиционных компаниях.
Но кто будет продолжать складывать дрова и ухаживать за огнем? Достаточно ли у нас квалифицированных специалистов по инвестициям, чтобы поддерживать пламя?
Если коллективная цель состоит в том, чтобы вырастить канадскую экосистему венчурного капитала и частного капитала — «разжечь настоящий костер» — «нам определенно нужно больше. Несмотря на наш коллективный импульс, благонамеренные и прогрессивные цели VCCI и продолжающуюся эволюцию предпринимательской экосистемы, в экосистеме существует пробел в навыках, о котором, кажется, никто особо не говорит.
Возможно, мы упустили из виду дилемму, связанную со старением населения и преемственностью в канадской инвестиционной экосистеме. Есть много профессионалов, которые, как и я, видели свой 55 й дни рождения приходят и уходят, и их отвлекают краткосрочные доходы фонда и пенсионные цели — в большей степени, чем сбор средств и озвучивание целей по доходности на 8–10 лет потенциальным LP. А для старших менеджеров фондов обучение и развитие новых специалистов отнимает огромное количество времени и отвлекает от разработки потока сделок, надзора за транзакциями, управления фондами, управления, управления портфелем и отношениями с LP.
На сегодняшний день никто в Канаде разработала и внедрила официальную программу обучения начинающих специалистов по инвестированию в акции. . Чтобы канадские венчурные капиталисты и инвесторы прямых инвестиций пользовались уважением и считались во всем мире компетентными профессионалами, нам нужно для обеспечения минимального уровня образования и компетентности специалистов-практиков.
Мы можем начать с предоставления основных базовых навыков начинающим специалистам по инвестициям — и, как BDC Capital делает со своей Академией общей практики , обеспечивать расширенное профессиональное развитие управляющих фондами на уровне партнеров. Являетесь ли вы новоиспеченным MBA, ищущим роль в VC или PE; получили должность аналитика или младшего сотрудника в фонде, направляют свой личный капитал на ангельские инвестиции, находятся в середине карьеры и только что получили желанную должность руководителя отдела корпоративных/стратегических инвестиций или являются профессионалом, чья практика служит инвестиционной отрасли — вы должны иметь базовый уровень знаний, чтобы соответствовать требованиям вашей роли и эффективно способствовать достижению целей фонда или корпоративного инвестирования.
<час>Этот нерешенный пробел в навыках был признан фондами-членами CVCA , многие из которых ответили на опрос, проведенный организацией в мае этого года. Неудивительно, что все заинтересованные стороны хотят, чтобы огонь поддерживался. Он умрет, если за ним не ухаживать. В настоящее время было сформировано партнерство для устранения пробелов в навыках и опыте путем создания Канадской школы частного капитала. (CPCIS) — образовательная и профессиональная программа развития, разработанная и реализуемая The Ivey Academy. (Ivey Business School @ Western) в сотрудничестве с CVCA , а также при участии опытных специалистов в области венчурного капитала и частного капитала. Мы считаем, что CPCIS является важным продолжением Плана действий по венчурному капиталу (VCAP) и Инициативы по катализатору венчурного капитала (VCCI):обе они были разработаны для увеличения венчурного потенциала и активности, а также для воздействия на предпринимательство и рост бизнеса во всех странах мира. Канада.
CPCIS — это узкоспециализированная программа, которая подготовит следующее поколение управляющих институциональными, государственными, семейными фондами, корпоративных, бизнес-ангелов и частных фондов к росту экосистемы инвестиций в акции. Мы считаем, что если Канада хочет быть признанным мировым лидером в области финансирования инноваций и роста, мы должны сосредоточить наши коллективные усилия на обучении и развитии — для обеспечения пула способных, разнообразных и гендерно сбалансированных специалистов по инвестициям, которые готовы возглавить сектор.
CPCIS будет охватывать ряд важных тем и основополагающих навыков для профессионалов в области инвестиций, в том числе:искусство и наука инвестирования, комплексная проверка, финансовый анализ, оценка и высшая оценка управленческих команд, этические соображения при инвестировании, структурирование и обсуждение условий, модели и методологии оценки, управление советом директоров, управление потоком сделок, вопросы интеллектуальной собственности, юридические вопросы, налогообложение и лидерские качества — все в конкретном канадском контексте.
Школой будут руководить опытные профессионалы инвестиционной индустрии из венчурной и частной инвестиционной вертикалей.
Наша первоначальная программа была разработана для новых и начинающих профессионалов с опытом работы от 0 – 3 лет в инвестиционной индустрии VC/PE или для тех, кто хочет узнать больше о предмете из-за своего участия в этой отрасли, включая основателей стартапов/ Генеральные директора, специалисты в области банковского дела и корпоративных финансов, юристы и бухгалтеры.
CPCIS будет проводиться в виде интенсивной группы под руководством инструктора в течение пяти дней, с 15 отдельными курсами / модулями и групповой / командной работой, дополненной информативными приглашенными докладчиками. Каждый модуль будет преподаваться там, где это возможно, в виде комбинации лекций под руководством инструктора, интерактивного взаимодействия с участниками и диалога с использованием кейс-метода.
Программа предоставит широкие возможности для общения с коллегами и случайного взаимодействия / общения с преподавателями. Мы считаем, что развитие сети для начинающих профессионалов в области инвестиций так же важно, как и образовательный элемент программы.
Привилегия? Члены CVCA получат полную скидку 25% на обучение. Доставка когорты запланирована осенью 2019 г. в Центре лидерства Ivey Tangerine (130 King West, Торонто, Онтарио).
Чтобы получить дополнительные сведения о программе и информацию о регистрации, нажмите здесь. .
<час>Грег Фиппс — директор факультета CPCIS в Ivey Academy. Он отвечает за разработку учебных планов и программ.
Фиппс — бывший предприниматель и операционный руководитель с более чем 25-летним опытом управления бизнесом и инвестициями. Ранее он основал две компании в сфере медийно-рекламных услуг. Последние 20 лет своей карьеры он занимался управлением венчурными инвестициями в качестве директора по инвестициям в BDC Capital и управляющего директора по инвестициям в венчурный фонд Innovacorp. За свою карьеру Грег управлял более чем семьюдесятью сделками по инвестированию в акции в более чем двадцати компаниях в сфере облачного/корпоративного программного обеспечения (включая аналитику данных и финтех), передовых технологий, чистых технологий и цифрового здравоохранения.
Грег также преподавал венчурный капитал на уровне магистра в Университете Святой Марии (Галифакс) и занимался разработкой учебной программы и содержания для предпринимателей от имени MaRS Discovery District (Торонто).